1. Al-Anon Dünya Servisinde, son sorumluluk ve otorite Al-Anon gruplarına aittir.
2. Al-Anon Aile Grupları, Tüm idari ve çalışma yetkilerini konferansa ve hizmet kollarına havale etmiştir.
3. Karar Alma Hakkı, Etkili Önderliği Mümkün Kılıyor.
4. Katılım uyumun anahtarıdır.
5. Oy kullanma hakkına sahip olmak ve rica eder bir tavırda olmak, azınlıkları korur ve onların sesinin duyulmasını sağlar.
6. Oy kullanma hakkına sahip olmak ve rica eder bir tavırda olmak, azınlıkları korur ve onların sesinin duyulmasını sağlar. Konferans, temsilcilerin başlıca idari sorumluluklarını kabul eder.
7. Temsilcilerin yasal haklara sahip olmalarına karşılık, konferansların hakları gelenekseldir.
8. Temsilciler Heyeti, Rutin Al-Anon merkezlerindeki yönetim çalışmalarının yürütülmesi için tüm yetkilerini yetkili komitelerine devretmektedir.
9. Tüm hizmet seviyelerinde iyi liderler gereklidir. Dünya Hizmet alanında vekiller heyetinin başlıca liderimiz olduğu kabul edilir.
10. Hizmet sorumlulukları, dikkatli bir şekilde tanımlanmış hizmet yetkileri ile dengelenmektedir ve çift yetkili (ikili otorite) yönetimden kaçınılmaktadır.
11. Dünya Hizmet Ofisi, seçilmiş komitelerden, idari heyet ve personel üyelerinden meydana gelir.
12. Al-Anon Dünya Hizmetinin ruhsal esası konferansın genel teminatıdır

Genel Teminatlar (Charter_Madde):

1. Al-Anon Dünya Hizmet Konferansı tüm uygulamalarını geleneklerin önderliğinde yürütecek:
2. Sadece işletmeye yetecek kadar ve ihtiyat amaçlı fonlar sağduyulu finansal ilkesi olacağına,
3. Hiç bir konferans üyesi diğer üyelere karşı tanımlanmamış (sınırlanmamış) yetki ile orada olmayacağını,
4. Tüm kararların tartışma sonrası oyları ile veya mümkün olduğunda oy birliği ile alınacağını,
5. Hiç bir konferans eyleminin kişisel olarak cezalandırıcı veya halk tartışmalarına karşı kışkırtıcı olmayacağını,
6. Konferansın Al-Anon’a hizmet etmesine rağmen yönetim işlerinin icrasını yapmayacağını; Al-Anon aile gruplar derneği olarak her zaman düşüncele­rinde ve eylemlerinde demokratik kalacaktır.